Bu kitap sizi, irketinizde inovasyon kültürünü ina etmenize yardmc olmak üzere tasarlanm alt aamal bir sürecin peinde yolculua çkaryor. Kitab bitirdiinizde inovasyon hikâyeniz yeni balayacak. Bu kitap size araçlar veriyor; oyunun gidiatn deitirecek çevik ve kapsayc bir inovasyon kültürü yaratmanz için dünyanz nasl yeniden ekillendirebileceinizi gösteriyor. Artk geleceinizi ekillendirmek size kalm.
Bu yolculua çkmadan önce inovasyonun, kültür deiiminin gerektirdii bu denli emee deer olup olmadn merak etmi veya organizasyonunuzun inovasyon için hazr olduunu ama nereden ve nasl balayacanz bilemiyor olabilirsiniz.
Bu kitap sorularnza cevap veriyor. Ertelemeyin; bunu "çkmaz ayn son çarambas" balayacak bir projeye dönütürmeyin. Eer böyle davranrsanz, sizden daha çevik ve inovasyonun liderliinde hareket eden ykclarn pazar paynz veya hatta bütün pazar elinizden almasn çaresiz bir ekilde seyretmek zorunda kalrsnz.
novasyon "sahip olunmas ho" bir ey deildir; gelecee odaklanan tüm organizasyonlar için bir zorunluluktur. novasyon, maazann rafndan hazr olarak satn alabileceiniz bir ey de deildir; böylesi ancak organizasyonunuzun iç yetkinliklerini bloke eder. O yüzden bu kitap düello eldivenini önünüze atyor ve irketinizi Yeni Nesil Organizasyona dönütürme admn atmanz için size meydan okuyor. Eer bu gözünüzde büyüyorsa, ii bölümlere ayrn; küçük küçük balayn, zamanla büyütün veya inovasyon zorunluluunun irkete zamanla nüfuz etmesini salamak için ikili iletim sistemi kurun. lk adm atmak için ne gerekiyorsa yapn ve bu yolculua hemen çkn.