Carta PAYBACK di Mondadori
Su Mondadori Store, con la tua carta PAYBACK ti premi ad ogni acquisto.
Miért viselkednek az emberek bizonyos módon a munkahelyükön? Mik a motivációik? Létezik-e olyan módszertani megközelítés, amely felhasználható az egyének által a vállalati szervezeteken belül tanúsított különböz magatartások és cselekedetek keretbe foglalására, hogy azokat úgy kezeljük, hogy elsegítsük a kölcsönös elnyök és szinergiák kialakulását? A tranzakcióelemzés elméleti modelljét azért hozták létre, hogy ilyen kérdésekre adjon választ, vagyis hogy operatív alkalmazást kínáljon a dinamikus pszichológiához tartozó néhány f felfedezéshez és a pszichénk kapcsolódó mködési mechanizmusaihoz. Ez az operatív kézikönyv elmagyarázza, hogyan lehet jobban megérteni, hogy milyen motivációk vezetik az embereket a munkahelyi döntések meghozatalában, melyek a relatív egzisztenciális pozíciók, és hogyan alakulnak ki a vállalatokon belül elkerülhetetlenül lezajló konstruktív vagy destruktív játszmák. A végs cél az, hogy ne csak gyakorlati eszközöket nyújtson a problémás és kellemetlen helyzetek megoldásához, hanem valódi eszközt nyújtson az egyén karrierjének és általánosabban az emberi erforrás menedzsmentjének megersítéséhez.
Scrivi una recensione per "A fnököm egy gyerek?"
Torna in cima
Leggi un estratto
dai un voto
