BigData Bilginin Gücü

Big Data - Bilginin Gücü

"Bu daha balangç! Gelecek daha da saysallaacak!

Bu kitap teknolojiyi ve bilginin getirdii imkânlar empoze etmektedir. Gençleri bu alanlarda tahsil yapmaya ve yenilikler üretmeye tevik etmektedir. Yetikinlere bu imkânlardan yararlanmay ve kullanmay önermektedir. Giriimcilere, yeni fikirler üretmeyi, yeni i modelleri ile yeni hizmetler sunmay tavsiye etmektedir. Devlet ve özel sektör yöneticilerinin bu imkânlardan yararlanmalarn ve daha güzel yarnlar ekillendirmelerini temenni etmektedir. Bu kitap (ve yazar) bilgi çanda yaamaktan heyecan duymaktadr, bu çaa katkda bulunmay arzu etmektedir. Bu kitap herkesi bu çada yaamaya, bu çan hakkn vermeye ve bu imkanlardan nasibini almaya davet etmektedir."
"Bilgi, biliim ve iletiim bu yüzyla ekil verecek: nsanln önünde çok ciddi ve çok büyük sorunlar var. Enerji, iklim ve çevre sorunlar en hayati olanlar. Zira ok yaydan çkm durumda. Acilen yeni yöntemler, yeni kanunlar, yeni teknolojiler, yeni modeller bulunmazsa, 21. Yüzyln ikinci yarsnda bu gezegende yaam koullar epeyce deiecek ve zorlaacak. Bu sorunlarn çözümleri, büyük oranda bilgi derlemek, onlar analiz etmek ve yeni ipuçlar yakalamaktan geçiyor. Bu kitabn (ve öncekinin) iddias da budur. Elbette bilim, inovasyon, teknoloji, yönetim ve dier boyutlar çok önemlidir. Ama hepsinin temel besin kayna bilgidir."

Bilgi ve Veri Arasndaki Fark Nedir? - Zekâs - Zeki Kurum - Kurumsal Veri Ambarlar - Bilginin Veri Haline Dönütürülmesi - Büyük Verinin Analiz Edilmesi ve Raporlanmas - Büyük Veri Yönetimi - Trend Analizleri - Örnek Vakalar - Zeki Çözümleri - Ölçümleme ve Performans - Süreçlerinde Teknolojinin Kullanm - Kaynaklar Tespit Etme - Kaynak Aklarn Kontrol Etme - Ekip ve Yetkinlikleri Oluturma - Araç ve Gereçleri Tespit Etmek - Karar Noktalar - Karar Kriterleri - Karar Formülleri - Limitler - Yetkiler - stisnalar - Somut Bir Hedef Seçmek - Deneysel Yaklamak - Talep Yönetimi ve Önceliklendirme - Kapasite Yönetimi ve Özel Gruplar - Düzen ve Süreçler - Sürekli Eitim ve Geliim

Halil AKSU
Gönülden bir danman. Kendini mimar, doktor ve öretmen karm bir zanaatkâr olarak görür: Mimar gibi çözümler kurgulamak, doktor gibi tedavi etmek, öretmen gibi eitmek mesleinin günlük dinamikleri arasnda olduu için. Gartner irketinde 2002 ylndan bu yana çalmaktadr ve halen yönetici olarak görevini Türkiye ve Orta Dou'da sürdürmektedir. Daha öncesinde Almanya'da Axentiv isimli bir irkette yönetici, FIT isimli bir irketin kurucu orta ve genel müdürü olarak çalm ve bundan önce de SAP irketinde uzun yllar önemli deneyimler kazanmtr. Eitimini Münih Teknik Üniversitesi'nde Enformatik ve Elektronik bölümlerinde tamamlamtr. Halen pek çok üniversitede konuk konumac olarak yer almakta, önemli basn ve yayn kurulularnda, ulusal ve uluslararas etkinliklerde konumac olarak skça bulunmaktadr.

Dettagli