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dunyasnda da deimeyen tek ey deiimdir. Ya kendimizi buna adapte etmeli ya da demode olmay, daha kotusu, yok olmay goze almalyz. irketlerin çounun deiim giriimleri baarszlkla sonuçlanyor. Sizinki de boyle olmak zorunda deil. Deiim alannn en etkili uzmanlarnn Harvard Business Review'den derlenen 10 makalesi, deiimle baa çkmak zorunda olan her yonetici için altn deerinde. Bu kitapta hem kendilerini hem de irketlerini deiime hazrlamak isteyen yoneticilerin ihtiyaçlarn karlayacak fikirleri bulacaksnz.

Kitapta yer alan makaleler:

Deiimi Yonetmek
John P. Kotter

kna Yoluyla Deiim
David A. Garvin ve Michael A. Roberto

ler yi Gittiinde Deiime Önculuk Etmek
Paul Hemp ve Thomas A. Stewart

Sessiz Yoldan Radikal Deiim
Debra E. Meyerson

Devrilme Noktas Liderlii
W. Chan Kim ve Renée Mauborgne

Liderler çin Hayatta Kalma Rehberi
Ronald A. Heifetz ve Marty Linsky

nsanlarn Deimemesinin Gerçek Nedeni
Robert Kegan ve Lisa Laskow Lahey

Deiimin ifresini Çozmek
Michael Beer ve Nitin Nohria

Deiim Yonetiminin Zor Yan
Harold L. Sirkin, Perry Keenan ve Alan Jackson

Deiim Programlar Neden Deiim Yaratmaz?
Michael Beer, Russell A. Eisenstat ve Bert Spector

Sayfa Says: 267

Bask Yl: 2013

Dili: Turkçe
Yaynevi: Optimist

Dettagli down

Generi Economia Diritto e Lavoro » Management » Competizione economica » Studi generali

Editore Optimist

Formato Ebook con Adobe DRM

Pubblicato 01/01/2001

Lingua Turco

EAN-13 9786052181027

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