Faktastiskt : Rätt strategier för HR och ledare

Dagens chefer verkar i ett alltmer komplext arbetsliv. Hur ska jag som chef hantera motstridiga krav fran olika medarbetare? Vad ska jag tänka pa när en medarbetare är pa väg tillbaka fran en sjukskrivning? Kan jag lita pa resultatet fran arbetsmiljöenkäten och hur ska jag använda det?

Att arbeta faktabaserat kan underlätta för chefer att fatta rätt beslut. Det är ofta lika enkelt som det later: att utga fran fakta istället för förutfattade meningar när man väl vet hur man gör. Men det kan ocksa bli svart da vi behöver ga emot instinkten att snabbt försöka lösa problem innan vi förstatt dem.

Dan Hasson beskriver här ett systematiskt, faktabaserat arbetssätt. Han slar hal pa myter om stress, arbetsbelastning och förändringsarbete, och visar hur du kan:

välja rätt insatser för organisationsutveckling och problemlösning skapa delaktighet och vinna medarbetares tillit forma organisationens framtid utifran fakta istället för förutfattade meningar göra systematiskt arbetsmiljöarbete energigivande hjälpa medarbetare med stressrelaterad ohälsa till effektiv rehabilitering

Dettagli