Offentlig sektor i Sverige fungerar relativt val tack vare kompetenta manniskor som vill gora nytta. Men det finns hinder skapade av den tidigare fornyelsen som kallas New Public Management. Gardagens losning har blivit dagens problem.
Lennart Wittberg forklarar pa ett enkelt och sakligt satt vad som ar problemen och avslojar skoningslost de absurditeter som tillats fortga utan att skuldbelagga vare sig medarbetare eller chefer. Bristerna beror inte pa att det ar nagot fel pa manniskorna inom offentlig sektor. De beror pa systemfel.
En fornyelse behovs. Igen. Problemen ar val kanda och losningar finns. Av det skalet ar den har boken onodig. Men en fornyelse ar nodvandig och boken ger tips och vagledning.
Fornya offentlig sektor igen! bygger pa tidigare publicerade artiklar som uppdaterats och kompletterats med mycket nytt material. Den ar inte tankt att lasas fran borjan till slut, utan du kan lasa valda delar och hoppa fram och tillbaka utifran vad som passar dig bast.
Lennart Wittberg har mangarig erfarenhet som strateg och utvecklare av offentlig verksamhet och ar forfattare till populara bocker om utvecklingsarbete.