Carta PAYBACK di Mondadori
Su Mondadori Store, con la tua carta PAYBACK ti premi ad ogni acquisto.
Çalanlarn örgüt içerisindeki tutum ve davranlar üzerinde
bal olduklar kültürün dorudan, belirleyici etkisi vardr. Kültür,
örgütsel ya da toplumsal kökenli olabilir. Dier taraftan, örgüt kültürünün
toplumsal kültürün bir alt unsuru olduu da iddia edilebilir.
Ancak, her iki kültürel kaynan, sürekli etkileimin sonucunda geçiken
olduu da unutulmamaldr. Örgüt kültürleri de, halkla ilikiler
faaliyetleriyle, organizasyon üyelerini dönütürerek ya da dier
çktlar yoluyla toplumsal kültürü etkiler. Bireyler, örgütsel kültürden
etkilendikleri gibi ait olduklar toplumsal ya da mesleki kültürü
örgüt içine tayarak örgüt kültürünü etkilerler. Örnein, toplumsal
kültürün bireyci ya da toplumlu niteliklere sahip oluu, bireyin örgüt
kültürüne etkisinin yönünü de belirleyecektir. Bu çerçevede, açk bir
sistem olan örgütlerin amaçlarna ulamasn salayacak nitelikte, etkili
yönetimin gerçekleebilmesi için kültürün kökenlerinin ve bileenlerinin
bilimsel bir yaklamla aratrlp ortaya konmas son derece
önemlidir.
Bu kitap, örgüt kültürü, örgütsel adalet, örgütsel ballk, örgütsel
vatandalk, i tatmini ve örgütsel performans konularnda literatüre
katkda bulunacaktr. Kitabn dizgisini ve basmn üstlenerek yaymlayan
Astana Yaynevi çalanlarna ve yöneticilerine çok teekkür
ederiz. Kitabn, yönetim literatünde ilikili yeni çalmalar tevik etmesi
umuduyla.
Scrivi una recensione per "ÖRGÜT KÜLTÜRÜ"
Torna in cima
Leggi un estratto
dai un voto
