Essay aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 2,0, Universitat Duisburg-Essen, Veranstaltung: Seminar, 8 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Managergehalter: ein in den Medien viel diskutiertes Thema. Doch warum bekommen Manager vergleichsweise hohe Gehalter? Offensichtlich hangt von ihrem Handeln Erfolg und Misserfolg eines Unternehmens ab. Der entscheidende Teil dieses Handelns eines Managers ist die Fuhrung. Daraus wiederum lasst sich schließen, dass Fuhrung und damit einhergehend der Fuhrungsstil eine außerst entscheidende Komponente fur den Unternehmenserfolg zu sein scheint. Diese Komponente gilt es in dieser Arbeit zu betrachten. Es soll die Frage geklart werden: Welcher Fuhrungsstil ist der erfolgversprechendste und erzielt den großtmoglichen Erfolg? Mit Erfolg ist an dieser Stelle der positive Niederschlag in wirtschaftlichen Kennzahlen gemeint, also die Erhohung von Absatz, Umsatz, Rentabilitat, etc.. Die Herangehensweise zur Beantwortung der zentralen Fragestellung wird sein: In Kapitel 2 finden eine Klarung und Einordnung des Fuhrungsbegriffs, sowie der wissenschaftlichen Suche nach Erkenntnissen zu Fuhrungsstilen statt. Weiterhin soll Kapitel 3 einen Überblick uber die bekanntesten Studien zum Thema Fuhrungsstile und den daraus hervorgegangenen Erkenntnissen geben, wobei zu erwahnen sei, dass sich diese Arbeit auf die realtypischen Ansatze beschrankt. Grund hierfur ist, dass diese Ansatze mit der Praxis verknupft sind. Mit den idealtypischen/ normativen Ansatzen beschaftigt sich die Kommilitonin Paula Mullernova in ihrer Arbeit. In Kapitel 4 wird die Frage nach dem 'idealen' Fuhrungsstil diskutiert und eine neuere, realtypische Studie und deren Ergebnisse vorgestellt. Abschließend, in Kapitel 6 resumiere ich die in der Arbeit gewonnenen Erkenntnisse und ziehe ein Fazit.